Laboral

USO se desvincula del acuerdo sobre la Policía Local alcanzado por Villa y Cantizani con los demás sindicatos al considerarlo discriminatorio hacia los restantes trabajadores del Ayuntamiento de Lucena

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Tras el anuncio efectuado por el Alcalde en funciones del Ayuntamiento de Lucena, Miguel Villa por el que encomendaba a la Jefatura de la Policía Local la organización de turnos para la realización de horas extraordinarias que palíen la pérdida retributiva que supone para este colectivo la ampliación de la jornada laboral a 37,5 horas, este Sindicato tomando en consideración la forma en el que ha sido alcanzado, el fondo y la respuesta que dicho acuerdo ha tenido no sólo entre nuestros afiliados, sino también en el resto del colectivo funcionarial, quiere manifestar cuanto sigue:

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La sección sindical de CSIF en el Ayuntamiento de Lucena afirma que la supresión en su totalidad de la paga extra de Navidad es inconstitucional

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La sección sindical de la Central Sindical Independiente y de Funcionarios   (CSI-F) en el Ayuntamiento de Lucena, mediante solicitud cursada en el registro general del Ayuntamiento, ha presentado esta mañana un escrito en el que insta al Consistorio a que de las instrucciones oportunas en orden al estricto cumplimiento de la legislación vigente sobre esta materia.

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CSIF, USPLL, CCOO y UGT se desmarcan de USO en el asunto del recorte salarial a la Policía Local

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Las secciones sindicales de CSI-F (Central Sindical Independiente y de Funcionarios), USPLL (Unión Sindical de Policía Local de Lucena), CCOO (Comisiones Obreras) y UGT (Unión General de Trabajadores) con representación en el colectivo de Policía Local, ante las informaciones aparecidas en los medios de comunicación en las últimas semanas con respecto a este colectivo, manifiestan su rechazo y disconformidad a la catalogación de “conflicto laboral” la actual situación de la Policía Local.

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USO reprocha al cogobierno de PSOE e IU que cumpla con rapidez y marcialidad las órdenes de su "amo y señor Rajoy" causando el descalabro de numerosas familias lucentinas

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Ante la reducción salarial que sufrirá la plantilla de la Policía Local de Lucena, la Unión Sindical Obrera (USO) señala que el concepto de justa valoración del puesto de trabajo de la Policía Local se refiere a que la pérdida retributiva de los funcionarios de policía local ha sido debida a que la diferencia de sueldo de un policía con respecto a otro empleado, que no residía en la auténtica valoración de sus funciones, sino a que los policías locales realizaban un mayor número de horas anuales que el resto de los empleados públicos.

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La asamblea de la Policía Local propone la ampliación de funciones de los agentes para compensar su rebaja salarial y el cogobierno se compromete a estudiarla y sigue negándose a efectuar ya una valoración de puestos de trabajo de la plantilla municipal

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El equipo de gobierno del Ayuntamiento de Lucena y los delegados de los cinco sindicatos con representación en la Policía Local han mantenido esta mañana una nueva reunión para tratar sobre la rebaja salarial que afecta al colectivo policial al aplicar el Consistorio lucentino la ampliación de jornada decretada por el Ejecutivo central.

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Villa y Cantizani se mofan entre risotadas del recorte salarial que sufrirán los policías locales y sus familias según USO, que les acusa de ser "los fans lucentinos" de Rajoy

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En la mañana del pasado viernes 17 de agosto, delegados de las Secciones Sindicales con representación en el Ayuntamiento de Lucena mantuvieron una reunión con el Alcalde accidental Miguel Villa (IU), así como con el Concejal Delegado de Personal. José Cantizani (PSOE).

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El alcalde rechaza restablecer la jornada reducida de verano para el personal del Ayuntamiento de Lucena que suprimió mediante decreto en julio

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El pasado 3 de agosto la Unión Sindical Obrera (USO), una vez comprobado que la Junta de Andalucía mantenía para todo su personal la jornada reducida de verano -al igual que muchos otros Ayuntamientos-, dirigió escrito al alcalde de Lucena Juan Pérez solicitándole el restablecimiento de esta jornada que fue revocada por esa misma Alcaldía con fecha 19 de julio.

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Respuesta al atraco de la paga extra de Navidad

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A la falta de ética mostrada por el actual gobierno del Partido Popular haciendo todo lo contrario de lo comprometido con la ciudadanía a través de su Programa Electoral, hay que unir el tufo de inconstitucionalidad de las medidas contenidas en el Real Decreto-Ley 20/2012, de 13 de julio, entre las que sobresale la eliminación de la Paga Extra de Navidad.

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USO solicita que se aplique a los trabajadores del Ayuntamiento de Lucena la misma jornada laboral reducida en verano con la que cuentan los empleados de la Junta de Andalucía

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El Secretario General de la Sección Sindical de la Unión Sindical Obrera (USO) en el Ayuntamiento de Lucena ha elevado al alcalde Juan Pérez una petición para que la jornada laboral de los empleados municipales en periodo estival se equipare a la que tiene el personal de la Administración autonómica.

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El Sindicato Unificado de Policía rechaza las presiones que sufre desde otros sindicatos y los mandos policiales y se concentra frente a los juzgados de Lucena en apoyo de un compañero denunciado por un superior

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El Sindicato Unificado de la Policía (SUP) ha llevado a cabo esta mañana una concentración frente a la sede de los juzgados de Lucena en la calle San Pedro en apoyo a un agente denunciado por un superior con motivo de la concentración que este sindicato realizó el jueves de la semana pasada ante la Comisaría Lucena-Cabra de la Policía Nacional.

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